小时工需要缴纳社保吗 小时工的社保是由谁来交?

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小时工需要缴纳社保吗

根据相关法律规定，小时工是需要缴纳社会保险的。

不论是全日制用工还是非全日制用工，用人单位都必须为劳动者购买社会保险，特别是工伤保险和生育保险。如果出现需要社会保险报销的情况，用人单位需要承担相应的责任。

小时工的社保是由谁来交

小时工在多个用人单位工作的，由有关用人单位分别足额支付工资和社会保险费。小时工与用人单位建立劳动关系后，应凭《劳动手册》到本人户籍所在地的社会保险经办机构办理社会保险登记。

劳务派遣小时工要交社保吗

根据法律规定，劳务派遣工需要交社保，由派遣单位缴纳。劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，将劳动者派往其他用工单位，再由用工单位向派遣机构支付服务费用的一种用工形式。

小时工可以不买社保吗

根据劳动和社会保障部的规定，小时工属于非全日制用工，虽然与正式职工一样都属于公司的员工，但在交纳保险方面有所不同。小时工的养老保险和医疗保险可以由员工个人自行交纳，但工伤保险必须由公司统一缴纳。

根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条，用人单位应在员工入职后的30天内为其向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。如果未办理社会保险登记，将由社会保险经办机构核定其应缴纳的社会保险费用。